Lojalni zaposleni su temelj svake uspešne kompanije. Kada se osećaju cenjeno i motivisano, njihova produktivnost raste, a fluktuacija zaposlenih se smanjuje. Kompanijski događaji igraju ključnu ulogu u jačanju veze između zaposlenih i poslodavca, pružajući im priliku da se povežu, prepoznaju svoja postignuća i steknu osećaj pripadnosti. Continue reading
